企业可以采取以下措施和方法来应对节能减排：汰旧换新提高能效：淘汰高耗能设备，更换为先进高效的节能设备，提升设备内部使用效率。同时，在新项目或改扩建工程时，设备选型应优先选择新型高效节能和运营费用低的设备。升级工艺：通过技术革新、科技进步和时代发展的手段，改进工艺流程，达到节能的目的。
加强设备维护减少损耗：通过加强日常维护和保养，采用先进的维护技术，减少设备损耗，降低维护成本，减少能源消耗。 强化管理重视考核：加强内部电力使用管理，制定能源管理和设备运维制度，确保安全、环保、节约用电，提高员工的节能意识。
开展节能降耗活动，杜绝浪费，树立全体员工节约光荣、浪费可耻的意识，培养节约习惯，以降低能源消耗和生产成本，推动企业的可持续发展。 节电措施：- 严禁在办公室、生产岗位使用空调、电暖器等进行双倍取暖。- 充分利用自然光照，办公室、学习室等场所人离灯灭，避免“长明灯”现象。
节煤管理措施（1）完善锅炉房制度，鼓励节煤。
机关单位节能减排方法 科学合理利用纸制品 尽量使用电子邮件代替纸类公文。
采用自然光，使用节能灯，杜绝长明灯，做到人走灯灭，随手关灯。使用节能灯不能像使用普通照明灯泡一样随开随关，这样会缩短节能灯的寿命，反而不节省。买可调节光照度的台灯，省电又保护视力。减少灯的瓦数。少开一盏灯。能用一个灯，就别用分散的两个灯。
积极开展能源紧缺体验活动。结合实际情况节能主管部门要会同有关部门，在每年的全国节能宣传周期间组织开展主题鲜明、形式多样的能源紧缺体验活动，强化节能意识。开展节约能源、资源宣传周活动。
认真落实国务院《节能减排综合性工作方案》和《吉林省节能减排综合性工作方案》，并结合本地实际，制定本地中小企业节能减排工作目标、任务和具体措施。 （二）要强化保证措施。
节能减排与绿色办公：推广无纸化办公，减少纸张浪费；采用节能办公设备，如节能灯泡、节水型卫生洁具等；鼓励员工使用公共交通或骑行、步行等低碳出行方式，减少公务车使用频率。
健全法制，加大监督检查执法力度是保障节能减排效果的重要措施。这包括完善节能和环保标准，开展节能减排专项执法检查，确保相关法律法规的有效执行。完善政策，形成激励和约束机制也是关键措施之一。
